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都市勵(lì)志職場(chǎng)文章推薦

時(shí)間:2023-01-13 05:01:01   來源:文章閱讀網(wǎng)  作者:網(wǎng)絡(luò)整理  點(diǎn)擊數(shù):16    

最近很多小伙伴都讓小編推薦一些有關(guān)都市職場(chǎng)勵(lì)志的文章,那么都市勵(lì)志職場(chǎng)文章推薦都有哪些呢?一起來看看吧。

都市勵(lì)志職場(chǎng)文章推薦:職場(chǎng)80后如何突破發(fā)展瓶頸

80后遇到職場(chǎng)瓶頸如何擺脫,關(guān)鍵在于職業(yè)的長(zhǎng)期規(guī)劃心態(tài)的平穩(wěn)。職業(yè)選擇其實(shí)就是在綜合各種條件下的一種平衡決策,突破最好的方法就是尋找下一個(gè)更有益于發(fā)展的平臺(tái),最難就是平臺(tái)選擇的問題,這個(gè)就需要先整合下自己以往能力,明確自身的職場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,確定方位評(píng)估好后,還需要考慮今后幾年的發(fā)展,讓自己不僅僅為工作而工作,更要為自己的家庭多擔(dān)當(dāng)。分享以下5個(gè)方法,幫助大家突破自己的瓶頸。

第一個(gè)方法:要有積極的心態(tài)

事業(yè)成功的人往往耐得住寂寞,在那些枯燥乏味的工作中,尋找快樂,他們都是善于自我控制的人,可以讓時(shí)間聽從自己的安排。對(duì)于我們平時(shí)不愿意又不得不去做的事情,我們改變策略,立馬行動(dòng)。這樣做,不僅可以完成部分的工作,還少了產(chǎn)生抱怨的想法和發(fā)泄情緒而浪費(fèi)的時(shí)間。沒有積極進(jìn)取的心態(tài)很容易進(jìn)入舒適圈,讓自己的發(fā)展受到局限;而有了積極進(jìn)取的心態(tài),在新的領(lǐng)域中可以學(xué)到更多知識(shí),開拓思維和視野,從而增強(qiáng)自身的綜合能力。

第二個(gè)方法:立刻、馬上,時(shí)間管理

一個(gè)簡(jiǎn)單的事情,不要拖到下一個(gè)小時(shí)完成。很多事情,往往不是因?yàn)殡y,讓我們不敢去做,而是因?yàn)槲覀儾桓易霾棚@得很難。跨出那一步就有希望成功,不敢去嘗試連一點(diǎn)希望都沒有!絕不要給自己一個(gè)理由,說服自己把工作交給下一個(gè)小時(shí)。永遠(yuǎn)以“現(xiàn)在”這兩個(gè)字來想問題,做個(gè)“我現(xiàn)在就要開始工作”的人,哪怕只是拿起電話,和客戶說說你剛才想到的那個(gè)創(chuàng)意,讓他覺得你是一個(gè)主動(dòng)的熱情的服務(wù)者。工作在此時(shí)此刻,是讓我們保持戰(zhàn)斗欲望的行動(dòng)力。

第三個(gè)方法:設(shè)定目標(biāo)和獎(jiǎng)勵(lì)措施

以前我們常常說,沒有壓力就沒有動(dòng)力。我一直覺得這句話是錯(cuò)的,應(yīng)該是沒有獎(jiǎng)勵(lì)就沒有動(dòng)力。壓力有什么用,無非是我們?cè)趬毫χ螅a(chǎn)生反彈后帶給我們的盈利。我們拼命工作,不就是為了離自己理想更近些嗎?每隔一段時(shí)間就給自己制訂一個(gè)目標(biāo),大的像買一輛自己喜歡的新車,小的如買一套今秋的流行格呢套裝,有時(shí)候,好的獎(jiǎng)勵(lì)措施會(huì)讓人產(chǎn)生最好的動(dòng)力,當(dāng)你的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的時(shí)候,千萬(wàn)不要忘記,好好犒勞自己。

第四個(gè)方法:抓緊時(shí)間,開門見山

當(dāng)下一個(gè)任務(wù)下來時(shí),你可以召集大家開一個(gè)小會(huì),你需要做的也許就是找出一點(diǎn)空余時(shí)間,把自己對(duì)任務(wù)的理解面對(duì)面、最大限度地傳遞給合作者。讓大家都有時(shí)間去處理每個(gè)人手上的要完成的工作,又能及時(shí)地溝通,隨時(shí)調(diào)整彼此支持力度的側(cè)重點(diǎn)。此外,拐彎抹角或耐人尋味的提問方式雖然可以使人覺得你含蓄和溫和,但它的反面代價(jià)也是巨大的。因此,不管你自認(rèn)為多么謙遜,也請(qǐng)不要在會(huì)議上說類似我的想法不成熟,只是提議大家參考一下諸如此類的話,那會(huì)使公司上下的人在內(nèi)心里給你打上不信任的分?jǐn)?shù)。一個(gè)人自信是非常有滲透力的,所以在你需要把自己的設(shè)想與觀點(diǎn)擺在桌面上時(shí),開門見山,少兜圈子會(huì)為你贏得主動(dòng)權(quán),奠定自己在高層心目中的地位。

第五個(gè)方法:主動(dòng)出擊尋找出路

對(duì)于已經(jīng)積累了相當(dāng)豐富的工作經(jīng)驗(yàn),由于自己在原公司已經(jīng)找不到再次提升的空間,遭遇職場(chǎng)瓶頸,那么不妨勇敢地邁出跳槽這一步。不要把自己局限在一家企業(yè),而要放在一個(gè)行業(yè)里,就會(huì)有長(zhǎng)久的發(fā)展。想往上走的想法是好的,但是不能意氣用事,必須了解客觀環(huán)境,只有結(jié)合自身情況,整合自身當(dāng)前的個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力,結(jié)合職場(chǎng)的崗位要求和自己的工作適應(yīng)度找到一個(gè)能夠切入且適合自己發(fā)展的道路,再針對(duì)性的進(jìn)行調(diào)整,這樣才會(huì)順利度過瓶頸期,進(jìn)入新的更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

都市勵(lì)志職場(chǎng)文章推薦:10個(gè)習(xí)慣容易丟飯碗

1、辦事拖拉。影響個(gè)人效率,還連累同事陪你加班,讓人反感。一旦無法按期完成,你就是眾矢之的。

2、撒謊造假。假文憑、編造遲到理由、剽竊創(chuàng)意、虛開發(fā)票等行為會(huì)給你的職業(yè)生涯畫上一個(gè)悲慘的終止符。

3、情緒消極。經(jīng)常傳閑話或發(fā)牢騷的人會(huì)散布消極情緒,影響團(tuán)隊(duì)士氣,容易被老板辭退。

4、經(jīng)常遲到。會(huì)給人留下懶散的不良印象,也是對(duì)同事不尊重的表現(xiàn)。

5、瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁(yè)。上班時(shí)瀏覽社交、購(gòu)物、游戲等無關(guān)工作的網(wǎng)頁(yè),老板們很忌諱。

6、言辭粗鄙。辦公室里,言談舉止應(yīng)得體。邏輯混亂和滿嘴粗話都給人缺乏教養(yǎng)的印象。

7、“孤狼綜合癥”。孤軍奮戰(zhàn)不是好習(xí)慣,與職場(chǎng)生活格格不入。不合群的員工很難成功,而善于合作的員工更可能成為職場(chǎng)贏家。

8、愛發(fā)脾氣。遇事大發(fā)雷霆是抗壓能力差和缺乏工作責(zé)任的表現(xiàn)。

9、缺乏效率。工作雜亂無章、磨洋工和廢話連篇等都會(huì)讓你成為效率極低的員工。

10、缺乏禮貌。“請(qǐng)”、“謝謝”、“對(duì)不起”等禮貌語(yǔ)看似簡(jiǎn)單,但在職場(chǎng)生活中卻發(fā)揮著重要作用。忽視禮貌,必然給人留下粗魯?shù)挠∠蟆?/p>

都市勵(lì)志職場(chǎng)文章推薦:目標(biāo),職場(chǎng)之路的保險(xiǎn)帶

一個(gè)人要想在職場(chǎng)確立一席之地,及早確立自己的人生目標(biāo)尤為重要。美國(guó)潛能大師柏恩·崔希有一句名言:“成功等于目標(biāo),其他的一切都是這句話的注解”。

目標(biāo),是您前進(jìn)路線的引領(lǐng),對(duì)于成功有不可估量的價(jià)值。人生當(dāng)中,您確立了目標(biāo),并為此付出過,奮斗過,您成功的幾率就很大。反之,沒有目標(biāo),就沒有發(fā)展的大方向,就沒有成功的主動(dòng)力,就會(huì)陷入迷茫失敗

張儼已在局里做了三年的部門副主管,最近局里拿出了五個(gè)部門正職崗位競(jìng)聘,按照規(guī)定,副職滿三年就有晉升正職的資格。她既有積累又有準(zhǔn)備,順利通過了演講和無記名投票。內(nèi)部消息講,她進(jìn)入了前三名,已有九成把握,只剩下民主集中制里的“集中”一關(guān)了。只要不出意外,憑她多年的努力和出色的工作業(yè)績(jī),應(yīng)該沒有問題。但是,早上一上班,有著老鄉(xiāng)關(guān)系的局一把手找她談話,告訴她這次局里拿出的五個(gè)崗位并不重要,根據(jù)她的品德和能力放到任何一個(gè)崗位都有點(diǎn)屈才,所以請(qǐng)她考慮放棄。局長(zhǎng)還明確表示:你如果信任我的話,請(qǐng)相信我會(huì)在較短時(shí)間內(nèi),給您安排到重要崗位上去。

張儼知道這五個(gè)崗位都不是重要崗位,但這畢竟是一次轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì),也知道局辦公室主任已經(jīng)通過上級(jí)考核,正在公示,有望提拔,位置很快就空出來了。她顧慮的是,一把手明年就該退二線了,把她撂那兒就虧死了。可是她非常清楚地知道,局長(zhǎng)親自找她談話,她是沒有退路的,只能接受這份恩賜。

放棄競(jìng)聘上崗的同時(shí),就等于選擇了冒險(xiǎn)。

張儼是個(gè)獨(dú)立性很強(qiáng)的職業(yè)女性,她知道,雖然有靠山,但不能等待恩賜,比靠山更重要的是讓自己有價(jià)值。

人的一生,關(guān)鍵就那么幾步,平時(shí)再怎么樣說問題不是太大,但關(guān)鍵的點(diǎn)位上,卻必須拼上一把。

理想是需要與智慧相匹配的,她給自己制定了近期目標(biāo):在等待的過程中,積極地自我拯救和完善,而不是等待觀望!首先是保護(hù)好自己,少說話辦對(duì)事,小心駛得萬(wàn)年船。因?yàn)檫@是一個(gè)敏感的時(shí)期和敏感的事情。其次是通過關(guān)系,結(jié)交能夠制約一把手的上層人物,以免局長(zhǎng)臨時(shí)變卦或者出現(xiàn)其他意外,也為以后職場(chǎng)之路積蓄更大的發(fā)展空間;最后也是最重要的,是工作更加努力和勤奮,她說:“職場(chǎng)生涯是一輩子的事業(yè),它是現(xiàn)代女性最華麗的舞臺(tái)背景,而絕大部分職場(chǎng)成功者的根基,就是他們有強(qiáng)大的工作能力。”

這個(gè)目標(biāo),結(jié)果明確、過程邏輯清晰,思路得當(dāng)、有策略水平。目標(biāo),就是要像市場(chǎng)上的電子稱,稱什么,擺在盤子里,清清楚楚;稱多少,顯示在刻度上,明明白白。

半年以后,張儼以胸有成竹的鎮(zhèn)靜,游刃有余的從容成功就任辦公室主任。

目標(biāo),為她系上了職場(chǎng)之路的安全帶。

看過吳淡如的一篇文章,名字叫“想吃直接動(dòng)筷子”,很有啟發(fā)。說的是一名女士進(jìn)入公司十年,一直升到中級(jí)主管,未曾聽見她抱怨過什么。但這一次見面,她愁眉不展,談起公司的“不公平待遇”,余恨難消。

原來,她本來有跨部門升職的機(jī)會(huì),明明是她最資深,對(duì)公司的貢獻(xiàn)也最大,大家公認(rèn)這個(gè)職務(wù)非她莫屬,可半路殺出個(gè)程咬金,一位只來公司兩年的男主管,向老板毛遂自薦,竟然把這個(gè)工作“搶”走了。

她說,“老板原來是看好我的,我也覺得自己有能力勝任,大家都以為會(huì)是我去接任,現(xiàn)在我很尷尬,真想辭職算了……”問她怎么知道老板看好她,她說,老板跟我談過成立新部門的事情,還問她有沒有興趣擔(dān)當(dāng)大任。她回答說,我怕能力不足,如果要跨到另一個(gè)部門,要學(xué)的地方恐怕還很多。這位女士只是想謙虛一下,結(jié)果到手的位置就沒了。她很痛苦地去找了老板,老板瞪大了眼睛無辜地看著她:“我根本不知道你有興趣。”

有了目標(biāo),就要好好把握住實(shí)現(xiàn)它的機(jī)會(huì)。大家都有這樣的經(jīng)驗(yàn):宴客時(shí),如果你夾菜的速度很扭捏,就有人會(huì)好心的把菜放進(jìn)你的碗碟里,而且放上來的偏偏常常是你不愛吃的菜,又不好意思不吃掉。

想吃直接動(dòng)筷子,主動(dòng)請(qǐng)吃不等于吃相難看。如果是我們真心所求,我們?yōu)槭裁床荒芨纱嘁稽c(diǎn):“太好了,這就是我的夢(mèng)想。”

職場(chǎng)女性在確立目標(biāo)時(shí),還有一個(gè)非常值得注意的問題,就是這個(gè)目標(biāo)切實(shí)可行嗎?人生是變化無常的,我們?cè)仍O(shè)定的目標(biāo)可能會(huì)有變化,面對(duì)這種變化,我們應(yīng)隨機(jī)應(yīng)變修正目標(biāo),可根據(jù)世事的變化適時(shí)作出取舍,當(dāng)機(jī)立斷重新確立新的目標(biāo),才不至于“竹籃打水一場(chǎng)空”。例如,您想成為一個(gè)偉人,可又沒有具備成為偉人的種種能力和實(shí)力,到頭來,這個(gè)目標(biāo)與現(xiàn)實(shí)條件差距很大,只能淪為空想。所以,確立目標(biāo)時(shí),認(rèn)識(shí)到現(xiàn)實(shí)環(huán)境是非常重要的。

一位女生報(bào)考師范大學(xué)碩士生,筆試成績(jī)剛過面試線,很有可能被刷下來,剩下的一絲希望就是看她在面試時(shí)的表現(xiàn)。負(fù)責(zé)入學(xué)面試的老師們通常要問考生一個(gè)相同的問題:“你為什么選擇教師這個(gè)職業(yè)?”大多數(shù)的考生都千篇一律地回答:“教師是人類靈魂的工程師,是崇高而光榮的職業(yè)。”當(dāng)主考官循例對(duì)這位學(xué)生進(jìn)行提問時(shí),女生不加思索地回答:“讀小學(xué)時(shí),我人生的目標(biāo)是當(dāng)一位偉人;讀中學(xué)時(shí),我覺得自己缺乏偉人的天賦,于是我將人生的目標(biāo)定位在作偉人的妻子上;但現(xiàn)在我覺得做偉人的妻子機(jī)會(huì)太渺茫,所以我對(duì)自己人生的目標(biāo)做了調(diào)整,決心做偉人的老師。”聽了女生這番話,主考官們滿意地點(diǎn)了點(diǎn)頭。最后,這位女生被錄取了。

有理想讓我們走得遠(yuǎn),有目標(biāo)讓我們走得穩(wěn),理想能為事業(yè)插上翅膀,志存高遠(yuǎn);目標(biāo)則是為事業(yè)穿上鞋子,穩(wěn)步向前。

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